Вакансия

Менеджер по обучению и развитию персонала


Опыт: 3 - 5 лет
Откликнуться
с нами ты
будешь:
01
Разрабатывать программы обучения
02
Проводить очные тренинги, вебинары и мастер-классы для сотрудников компании согласно корпоративному тренинг каталогу
03
Формировать и администрировать тренинг календарь на год
04
Вести статистику обучения
05
Участвовать в T&D и HR процессах компании
ждем от тебя:
01
Опыт работы корпоративным тренером\менеджером по обучению от 3х лет
02
Понимание методологии разработки и проведения тренинговых программ
03
Опыт участия в оценочных мероприятиях (ассессмент центры, оценочные конференции, кейс чемпионаты)
04
Опыт разработки и проведения стратегических сессий
мы предлагаем:
01
Конкурентный уровень дохода (фиксированный оклад + годовой бонус)
02
Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, дополнительные дни к отпуску, бонусные программы от наших партнеров
03
Фитнес-зал в офисе, онлайн библиотеку, корпоративный университет
04
Очный формат работы в современном офисе рядом с метро Комсомольская и Бауманская
адрес
105066, г. Москва, ул. Новорязанская, д. 24
загрузка карты...
Откликнуться